宁波高层次人才认定标准

宁波高层次人才认定标准主要包括科技领军人才和创新创业人才两个类别，具体标准如下：

科技领军人才认定标准

1. 拥有国家级或省部级领军人才认定或以上荣誉认定。

2. 在国家级或省部级重大科技项目中取得重大成果。

3. 获得国家级或省部级科技进步奖、发明奖等。

4. 拥有国家级或省部级重点实验室、工程技术研究中心、企业技术中心等重要技术创新平台。

5. 具备国家级或省部级领军人才专业技术资质。

6. 具备良好的经济、社会影响力和国际认可的学术地位。

创新创业人才认定标准

1. 获得国家级或省部级创新创业人才认定。

2. 获得国家级或省部级创新创业奖。

3. 拥有国家级或省部级重要创新创业平台。

4. 具备国家级或省部级创新创业专业技术资质。

5. 具备良好的经济、社会影响力和国际认可的学术地位。

高级人才认定条件

1. 拥有正高级专业技术职务或博士学历。

2. 作为项目负责人承担过国家自然科学基金或国家哲学社会科学基金项目且通过结题验收。

3. 取得发明专利授权（前2位完成人）或制定国际标准、国家标准、行业标准（前2位完成人）或3项以上浙江制造标准（第1完成人）。

4. 浙江青年工匠、宁波工匠或具有高级技师职业资格（技能等级），并取得设区市级以上研究课题、奖励或授权专利（前2位完成人）等成果。

高级人才福利优待

1. 在宁波市工作的高级人才可申领15万元安家补助。

2. 新引进的高级人才在宁波大市范围内购买家庭唯一住房的，给予购房总额20%，最高20万元的购房补贴。

3. 高级人才在子女入学、医疗保障等方面有优待政策，还可享受公交地铁一分钱优惠。

高技能人才直接认定

1. 获“市技术能手”“市首席工人”称号且从事相关职业的人员，可直接被认定为高级工职业资格。

2. 世界技能大赛全国选拔赛相关项目入选国家集训队队员，可直接被认定为技师职业资格。

以上信息根据最新发布的政策整理得出，具体政策可能会有所更新，请以官方最新发布的文件为准。

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